Flux et stocks sur le marché du travail
Exercice · niveau 3 (difficile) · ESH : économie, sociologie, histoire (ECG 1re année), chapitre 17 — Sociologie du travail et des organisations
Énoncé
Environ des embauches se font en contrat à durée déterminée, alors qu'environ trois salariés en poste sur quatre sont en contrat à durée indéterminée. Montrer, par un calcul simple, que ces deux affirmations sont compatibles.
Corrigé
L'idée. Une part de flux ne se lit pas comme une part de stock : chaque embauche pèse dans le stock proportionnellement à sa durée.
Le modèle. Supposons qu'un contrat à durée déterminée dure en moyenne un mois et un contrat à durée indéterminée soixante mois. Pour embauches, la présence cumulée vaut mois pour les premiers et mois pour les seconds.
La part dans le stock. .
La conclusion. Avec des embauches en contrat court, on obtient un stock composé à de contrats longs. Les deux chiffres décrivent le même marché du travail vu à deux endroits différents.
Ce que cela ne dit pas. La compatibilité arithmétique n'annule pas le fait social : la rotation se concentre sur une fraction de la population — jeunes, peu qualifiés, certains secteurs — pour qui le contrat court n'est pas une étape mais un régime. C'est le cœur de la thèse de la segmentation du marché du travail de Doeringer et Piore (1971).
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